Ведущий экономист группы ценообразования и оценки деятельности обслуживающих производств


Обязанности:

  • Участие в подготовке отчетности по итогам выполнения основных производственных и финансовых показателей деятельности обслуживающих и вспомогательных производств;
  • Оценка и анализ фактических затрат на поддержание летной годности воздушных судов;
  • Участие в разработке бюджетов затрат на поддержание летной годности воздушных судов;
  • Организация, контроль и автоматизация учёта при внедрении новых стандартов бухгалтерского учёта;
  • Участие в пересмотре учётной политики общества;
  • Взаимодействие с материнской компанией по вопросам предоставления и актуализации данных для консолидированной отчётности по международным стандартам финансовой отчётности;
  • Подготовка данных и расшифровок по запросу в ходе аудиторских проверок;
  • Участие в подготовке иных презентационных материалов, справок, расшифровок для предоставления в подразделения Общества и руководителям, учредителям, участникам и собственникам имущества Общества;
  • Осуществление методического руководства, координации и контроля деятельности подразделений обслуживающих и вспомогательных производств Общества по вопросам организации и ведения управленческого учета, бюджетного управления в пределах своей компетенции;
  • Взаимодействие с подразделениями Общества, внешними организациями в рамках реализации поставленных задач.
Требования:
  • Высшее экономическое образование;
  • Опыт работы в сфере экономики и финансов не менее 3-х лет;
  • Знание английского языка на уровне Intermediate;
  • Знание плана счетов, порядка составления форм финансовой отчетности, методов статистического и финансово-экономического анализа, методов формирования себестоимости, работа с большими массивами информации, знание основ МСФО;
  • Microsoft Office: хорошее знание Excel (функции массивов, сводные таблицы), Word, опыт работы в IBM Cognos Analytics будет преимуществом.
Условия:
  • место работы: м. Московская;
  • график работы: 5/2, с 8:30 до 17:30;
  • официальная заработная плата;
  • сервисные билеты (авиабилеты по льготным тарифам) для сотрудников и ближайших родственников;
  • широкая программа добровольного медицинского страхования;
  • программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
  • компенсация отдыха в лагерях детей сотрудников;
  • система материальной помощи, денежного поощрения и вознаграждения;
  • широкий выбор корпоративных скидок на услуги и товары от партнеров авиакомпании во всех регионах нахождения филиалов компании;
  • корпоративное обучение английскому языку;
  • корпоративный спорт (футбол, хоккей, волейбол).

Уважаемый соискатель! Если Вас заинтересовала данная вакансия, Вы можете направить своё резюме специалисту департамента управления персоналом на электронную почту N.A.Timofeeva@rossiya-airlines.com или заполнить онлайн-резюме